Leadership féminin PDF Imprimer Envoyer

Des jeux de rôle seront organisés de manière à imprégner les participantes des trucs et astuces à acquérir en vue d’un bon leadership féminin.
  • Eléments de communication différentielle
    • S’interroger sur son mode de communication : on peut très bien communiquer sans être leader…mais on ne peut être un leader sans bien communiquer !
    • Différencier la communication avec les collaborateurs, les personnes externes au service, la hiérarchie
       
  • Langage non-verbal et assertivité au féminin
    • Faire face aux comportements dérangeants en utilisant les outils de l’assertivité
    • Donner un feed-back constructif

  • La règle des 3 « A » : Authenticité - Audace et Ambition
    • Authenticité : obtenir la confiance et l’adhésion
    • Audace : stimuler la créativité, créer un environnement unique
    • Ambition : générer le dépassement et l’excellence !